[Form 4] Veeva Systems Inc. Insider Trading Activity
Veeva Systems director Mary Lynne Hedley received a new equity grant on June 18, 2025, consisting of 1,049 Restricted Stock Units (RSUs). The RSUs will vest over a one-year period, with:
- 25% vesting on September 1, 2025
- Remaining 75% vesting quarterly thereafter
- Vesting contingent on continued service with the company
Each RSU represents the right to receive one share of Veeva Class A Common Stock. The grant was made under the company's Amended & Restated 2013 Equity Incentive Plan. Following this transaction, Hedley directly owns 6,103 shares of Class A Common Stock and 1,049 RSUs. The RSUs were granted at $0 exercise price, typical for RSU compensation.
Mary Lynne Hedley, direttrice di Veeva Systems, ha ricevuto una nuova assegnazione di azioni il 18 giugno 2025, composta da 1.049 Unità Azionarie Vincolate (RSU). Le RSU matureranno in un periodo di un anno, con:
- 25% che matura il 1° settembre 2025
- Il restante 75% che matura trimestralmente successivamente
- La maturazione è subordinata al mantenimento del servizio presso l'azienda
Ogni RSU rappresenta il diritto a ricevere una azione ordinaria di Classe A di Veeva. L'assegnazione è stata effettuata nell'ambito del Piano Incentivi Azionari Modificato e Ristabilito del 2013 della società . Dopo questa operazione, Hedley possiede direttamente 6.103 azioni ordinarie di Classe A e 1.049 RSU. Le RSU sono state concesse con prezzo di esercizio pari a 0$, tipico per questo tipo di compenso.
Mary Lynne Hedley, directora de Veeva Systems, recibió una nueva concesión de acciones el 18 de junio de 2025, que consiste en 1,049 Unidades de Acciones Restringidas (RSU). Las RSU se consolidarán en un perÃodo de un año, con:
- 25% consolidándose el 1 de septiembre de 2025
- El 75% restante consolidándose trimestralmente después
- La consolidación está condicionada a la continuidad del servicio en la empresa
Cada RSU representa el derecho a recibir una acción ordinaria Clase A de Veeva. La concesión se realizó bajo el Plan de Incentivos de Acciones Enmendado y Restablecido de 2013 de la compañÃa. Tras esta transacción, Hedley posee directamente 6,103 acciones ordinarias Clase A y 1,049 RSU. Las RSU se otorgaron con un precio de ejercicio de $0, tÃpico para este tipo de compensación.
Veeva Systemsì� ì´ì‚¬ Mary Lynne HedleyëŠ� 2025ë…� 6ì›� 18ì¼ì— 1,049ê°œì˜ ì œí•œ ì£¼ì‹ ë‹¨ìœ„(RSU)ë¥� 새로 부여받았습니다. RSUëŠ� 1ë…� ë™ì•ˆ 다ìŒê³� ê°™ì´ ë² ìŠ¤íŒ…ë©ë‹ˆë‹¤:
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ê°� RSUëŠ� Veeva í´ëž˜ìŠ� A 보통ì£� 1주를 ë°›ì„ ê¶Œë¦¬ë¥� ì˜ë¯¸í•©ë‹ˆë‹�. ì� 부여는 회사ì� 2013ë…� ê°œì • ë°� 재확ì¸ëœ ì£¼ì‹ ì¸ì„¼í‹°ë¸Œ 계íšì—� ë”°ë¼ ì´ë£¨ì–´ì¡ŒìŠµë‹ˆë‹�. ì´ë²ˆ 거래 í›� HedleyëŠ� í´ëž˜ìŠ� A 보통ì£� 6,103주와 RSU 1,049주를 ì§ì ‘ ë³´ìœ í•˜ê²Œ ë©ë‹ˆë‹�. RSUëŠ� ì¼ë°˜ì ì¸ ë³´ìƒ í˜•íƒœë¡� 행사 ê°€ê²©ì´ 0달러ë¡� 부여ë˜ì—ˆìŠµë‹ˆë‹¤.
Mary Lynne Hedley, directrice chez Veeva Systems, a reçu une nouvelle attribution d’actions le 18 juin 2025, comprenant 1 049 unités d’actions restreintes (RSU). Les RSU seront acquises sur une période d’un an, avec :
- 25 % acquis le 1er septembre 2025
- Les 75 % restants acquis trimestriellement par la suite
- L’acquisition conditionnée à la poursuite du service au sein de l’entreprise
Chaque RSU donne droit à une action ordinaire de classe A de Veeva. L’attribution a été réalisée dans le cadre du Plan d’Incitation en Actions modifié et révisé de 2013 de la société. Suite à cette opération, Hedley détient directement 6 103 actions ordinaires de classe A ainsi que 1 049 RSU. Les RSU ont été attribuées avec un prix d’exercice de 0 $, ce qui est habituel pour ce type de rémunération.
Mary Lynne Hedley, Direktorin bei Veeva Systems, erhielt am 18. Juni 2025 eine neue Aktienzuteilung in Höhe von 1.049 Restricted Stock Units (RSUs). Die RSUs werden über einen Zeitraum von einem Jahr vesten, und zwar:
- 25 % am 1. September 2025
- Die restlichen 75 % anschließend vierteljährlich
- Das Vesting ist an die fortgesetzte Tätigkeit im Unternehmen gebunden
Jede RSU berechtigt zum Erhalt einer Aktie der Veeva Class A Stammaktien. Die Zuteilung erfolgte im Rahmen des geänderten und neu gefassten Equity Incentive Plans von 2013 des Unternehmens. Nach dieser Transaktion besitzt Hedley direkt 6.103 Aktien der Class A Stammaktien sowie 1.049 RSUs. Die RSUs wurden mit einem Ausübungspreis von 0 $ gewährt, was für RSU-Vergütungen üblich ist.
- None.
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Mary Lynne Hedley, direttrice di Veeva Systems, ha ricevuto una nuova assegnazione di azioni il 18 giugno 2025, composta da 1.049 Unità Azionarie Vincolate (RSU). Le RSU matureranno in un periodo di un anno, con:
- 25% che matura il 1° settembre 2025
- Il restante 75% che matura trimestralmente successivamente
- La maturazione è subordinata al mantenimento del servizio presso l'azienda
Ogni RSU rappresenta il diritto a ricevere una azione ordinaria di Classe A di Veeva. L'assegnazione è stata effettuata nell'ambito del Piano Incentivi Azionari Modificato e Ristabilito del 2013 della società . Dopo questa operazione, Hedley possiede direttamente 6.103 azioni ordinarie di Classe A e 1.049 RSU. Le RSU sono state concesse con prezzo di esercizio pari a 0$, tipico per questo tipo di compenso.
Mary Lynne Hedley, directora de Veeva Systems, recibió una nueva concesión de acciones el 18 de junio de 2025, que consiste en 1,049 Unidades de Acciones Restringidas (RSU). Las RSU se consolidarán en un perÃodo de un año, con:
- 25% consolidándose el 1 de septiembre de 2025
- El 75% restante consolidándose trimestralmente después
- La consolidación está condicionada a la continuidad del servicio en la empresa
Cada RSU representa el derecho a recibir una acción ordinaria Clase A de Veeva. La concesión se realizó bajo el Plan de Incentivos de Acciones Enmendado y Restablecido de 2013 de la compañÃa. Tras esta transacción, Hedley posee directamente 6,103 acciones ordinarias Clase A y 1,049 RSU. Las RSU se otorgaron con un precio de ejercicio de $0, tÃpico para este tipo de compensación.
Veeva Systemsì� ì´ì‚¬ Mary Lynne HedleyëŠ� 2025ë…� 6ì›� 18ì¼ì— 1,049ê°œì˜ ì œí•œ ì£¼ì‹ ë‹¨ìœ„(RSU)ë¥� 새로 부여받았습니다. RSUëŠ� 1ë…� ë™ì•ˆ 다ìŒê³� ê°™ì´ ë² ìŠ¤íŒ…ë©ë‹ˆë‹¤:
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- 25 % acquis le 1er septembre 2025
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Chaque RSU donne droit à une action ordinaire de classe A de Veeva. L’attribution a été réalisée dans le cadre du Plan d’Incitation en Actions modifié et révisé de 2013 de la société. Suite à cette opération, Hedley détient directement 6 103 actions ordinaires de classe A ainsi que 1 049 RSU. Les RSU ont été attribuées avec un prix d’exercice de 0 $, ce qui est habituel pour ce type de rémunération.
Mary Lynne Hedley, Direktorin bei Veeva Systems, erhielt am 18. Juni 2025 eine neue Aktienzuteilung in Höhe von 1.049 Restricted Stock Units (RSUs). Die RSUs werden über einen Zeitraum von einem Jahr vesten, und zwar:
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Jede RSU berechtigt zum Erhalt einer Aktie der Veeva Class A Stammaktien. Die Zuteilung erfolgte im Rahmen des geänderten und neu gefassten Equity Incentive Plans von 2013 des Unternehmens. Nach dieser Transaktion besitzt Hedley direkt 6.103 Aktien der Class A Stammaktien sowie 1.049 RSUs. Die RSUs wurden mit einem Ausübungspreis von 0 $ gewährt, was für RSU-Vergütungen üblich ist.