[Form 4] Wave Life Sciences Ltd. Insider Trading Activity
Wave Life Sciences Ltd. (WVE) Director Aik Na Tan reported equity awards on 08/11/2025 under the company’s 2025 Non-Employee Director Compensation Policy. The filing shows a grant of 25,400 restricted share units (RSUs) that vest 50% on the earlier of the 2026 annual general meeting or August 11, 2026 and 50% on the earlier of the 2027 annual general meeting or August 11, 2027. The reporting person was also granted a share option for 152,400 ordinary shares with an exercise price of $8.105, vesting 12.5% quarterly beginning August 11, 2025 over two years and expiring on 08/11/2030. After these reported transactions the form lists 40,388 ordinary shares and 152,400 derivative securities beneficially owned by the reporting person.
Wave Life Sciences Ltd. (WVE): il direttore Aik Na Tan ha comunicato l'assegnazione di strumenti azionari il 11 agosto 2025 ai sensi della 2025 Non-Employee Director Compensation Policy della società. La segnalazione riporta una concessione di 25.400 restricted share units (RSU), di cui il 50% matura alla prima tra l'assemblea annuale 2026 o il 11 agosto 2026 e il restante 50% alla prima tra l'assemblea annuale 2027 o il 11 agosto 2027. Al reporting è stata inoltre concessa un'opzione su 152.400 azioni ordinarie con prezzo di esercizio di $8.105, che matura del 12,5% ogni trimestre a partire dall'11 agosto 2025 per due anni e scade il 11 agosto 2030. Dopo queste operazioni il modulo indica che la persona segnalante detiene beneficiariamente 40.388 azioni ordinarie e 152.400 strumenti derivati.
Wave Life Sciences Ltd. (WVE): el director Aik Na Tan notificó adjudicaciones de capital el 11 de agosto de 2025 en virtud de la 2025 Non-Employee Director Compensation Policy de la compañía. La presentación muestra la concesión de 25.400 restricted share units (RSU) que se devengan en un 50% en la primera de la junta general anual 2026 o el 11 de agosto de 2026, y el 50% restante en la primera de la junta general anual 2027 o el 11 de agosto de 2027. Además se le concedió una opción sobre 152.400 acciones ordinarias con precio de ejercicio de $8.105, que se devenga un 12,5% trimestralmente a partir del 11 de agosto de 2025 durante dos años y expira el 11 de agosto de 2030. Tras estas operaciones, el formulario registra que la persona notificante posee a título beneficiario 40.388 acciones ordinarias y 152.400 valores derivados.
Wave Life Sciences Ltd. (WVE)� 이사 Aik Na Tan은 회사� 2025 Non-Employee Director Compensation Policy� 따라 2025� 8� 11�� 지� 보상 내역� 보고했습니다. 제출 서류� 따르� 25,400개의 제한부 주식 단위(RSU)가 부여되었으�, 그중 50%� 2026� 연례 주주총회 또는 2026� 8� 11� � 빠른 시점�, 나머지 50%� 2027� 연례 주주총회 또는 2027� 8� 11� � 빠른 시점� 각각 확정됩니�. 보고자에게는 또한 행사가격이 $8.105� 152,400� 보통주에 대� 주식옵션� 부여되었으�, � 옵션은 2025� 8� 11일부� 분기별로 12.5%� 2� 동안 가속적으로 베스팅되�, 2030� 8� 11�� 만료됩니�. � 거래� 이후 제출서류� 보고자가 40,388� 보통�왶 152,400개의 파생증권� 실질 보유하고 있음� 기재하고 있습니다.
Wave Life Sciences Ltd. (WVE) : l'administrateur Aik Na Tan a déclaré des attributions de titres le 11 août 2025 en vertu de la 2025 Non-Employee Director Compensation Policy de la société. Le dépôt indique l'octroi de 25 400 restricted share units (RSU), dont 50 % sont acquises à la première échéance entre l'assemblée générale 2026 et le 11 août 2026, et les 50 % restants à la première échéance entre l'assemblée générale 2027 et le 11 août 2027. La personne déclarée s'est également vu accorder une option portant sur 152 400 actions ordinaires au prix d'exercice de $8.105, acquérant 12,5 % chaque trimestre à compter du 11 août 2025 pendant deux ans et expirant le 11 août 2030. Après ces opérations, le formulaire indique que la personne déclarante détient à titre bénéficiaire 40 388 actions ordinaires et 152 400 instruments dérivés.
Wave Life Sciences Ltd. (WVE): Direktor Aik Na Tan meldete Aktienzuwendungen am 11. August 2025 im Rahmen der 2025 Non-Employee Director Compensation Policy des Unternehmens. Die Einreichung weist die Gewährung von 25.400 Restricted Share Units (RSU) aus, von denen 50% bei der früheren von der Hauptversammlung 2026 oder dem 11. August 2026 und die restlichen 50% bei der früheren von der Hauptversammlung 2027 oder dem 11. August 2027 fällig werden. Dem Meldenden wurde außerdem eine Option auf 152.400 Stück Stammaktien mit einem Ausübungspreis von $8.105 gewährt, die ab dem 11. August 2025 vierteljährlich zu je 12,5% über zwei Jahre vestet und am 11. August 2030 verfällt. Nach diesen gemeldeten Transaktionen listet das Formular 40.388 Stammaktien und 152.400 derivative Wertpapiere als wirtschaftliches Eigentum der meldenden Person.
- Equity-based compensation aligns the director’s interests with long-term shareholders via RSUs and options
- Clear vesting schedules (50%/50% for RSUs; 12.5% quarterly for options) support retention and transparency
- Potential dilution of up to 177,800 shares if the 25,400 RSUs vest and 152,400 options are exercised
- RSUs granted at $0.00 increase outstanding share count without cash proceeds to the company
Insights
TL;DR: Routine director compensation disclosed: RSUs plus options create retention incentives without immediate cash transfer.
The Form 4 documents a standard non-employee director award: 25,400 RSUs and a 152,400-share option at an $8.105 exercise price. Vesting schedules are time-based and staggered, aligning the director’s interests with long-term shareholder value while delaying potential dilution until vesting/exercise. The expiration date of 08/11/2030 gives multi-year optionality. From a market-impact perspective, this filing is routine and informational for governance and share-capital monitoring.
TL;DR: Compensation follows disclosed policy; vesting structure supports retention but increases potential outstanding shares.
The awards were granted pursuant to the company’s 2025 Non-Employee Director Compensation Policy, with explicit vesting terms: RSUs vest in two equal installments tied to AGMs or calendar dates, and options vest quarterly at 12.5% increments over two years. These features indicate a focus on retention and alignment. The filing clearly discloses quantities, exercise price, vesting cadence, and expiration, meeting standard disclosure expectations for insider transactions.
Wave Life Sciences Ltd. (WVE): il direttore Aik Na Tan ha comunicato l'assegnazione di strumenti azionari il 11 agosto 2025 ai sensi della 2025 Non-Employee Director Compensation Policy della società. La segnalazione riporta una concessione di 25.400 restricted share units (RSU), di cui il 50% matura alla prima tra l'assemblea annuale 2026 o il 11 agosto 2026 e il restante 50% alla prima tra l'assemblea annuale 2027 o il 11 agosto 2027. Al reporting è stata inoltre concessa un'opzione su 152.400 azioni ordinarie con prezzo di esercizio di $8.105, che matura del 12,5% ogni trimestre a partire dall'11 agosto 2025 per due anni e scade il 11 agosto 2030. Dopo queste operazioni il modulo indica che la persona segnalante detiene beneficiariamente 40.388 azioni ordinarie e 152.400 strumenti derivati.
Wave Life Sciences Ltd. (WVE): el director Aik Na Tan notificó adjudicaciones de capital el 11 de agosto de 2025 en virtud de la 2025 Non-Employee Director Compensation Policy de la compañía. La presentación muestra la concesión de 25.400 restricted share units (RSU) que se devengan en un 50% en la primera de la junta general anual 2026 o el 11 de agosto de 2026, y el 50% restante en la primera de la junta general anual 2027 o el 11 de agosto de 2027. Además se le concedió una opción sobre 152.400 acciones ordinarias con precio de ejercicio de $8.105, que se devenga un 12,5% trimestralmente a partir del 11 de agosto de 2025 durante dos años y expira el 11 de agosto de 2030. Tras estas operaciones, el formulario registra que la persona notificante posee a título beneficiario 40.388 acciones ordinarias y 152.400 valores derivados.
Wave Life Sciences Ltd. (WVE)� 이사 Aik Na Tan은 회사� 2025 Non-Employee Director Compensation Policy� 따라 2025� 8� 11�� 지� 보상 내역� 보고했습니다. 제출 서류� 따르� 25,400개의 제한부 주식 단위(RSU)가 부여되었으�, 그중 50%� 2026� 연례 주주총회 또는 2026� 8� 11� � 빠른 시점�, 나머지 50%� 2027� 연례 주주총회 또는 2027� 8� 11� � 빠른 시점� 각각 확정됩니�. 보고자에게는 또한 행사가격이 $8.105� 152,400� 보통주에 대� 주식옵션� 부여되었으�, � 옵션은 2025� 8� 11일부� 분기별로 12.5%� 2� 동안 가속적으로 베스팅되�, 2030� 8� 11�� 만료됩니�. � 거래� 이후 제출서류� 보고자가 40,388� 보통�왶 152,400개의 파생증권� 실질 보유하고 있음� 기재하고 있습니다.
Wave Life Sciences Ltd. (WVE) : l'administrateur Aik Na Tan a déclaré des attributions de titres le 11 août 2025 en vertu de la 2025 Non-Employee Director Compensation Policy de la société. Le dépôt indique l'octroi de 25 400 restricted share units (RSU), dont 50 % sont acquises à la première échéance entre l'assemblée générale 2026 et le 11 août 2026, et les 50 % restants à la première échéance entre l'assemblée générale 2027 et le 11 août 2027. La personne déclarée s'est également vu accorder une option portant sur 152 400 actions ordinaires au prix d'exercice de $8.105, acquérant 12,5 % chaque trimestre à compter du 11 août 2025 pendant deux ans et expirant le 11 août 2030. Après ces opérations, le formulaire indique que la personne déclarante détient à titre bénéficiaire 40 388 actions ordinaires et 152 400 instruments dérivés.
Wave Life Sciences Ltd. (WVE): Direktor Aik Na Tan meldete Aktienzuwendungen am 11. August 2025 im Rahmen der 2025 Non-Employee Director Compensation Policy des Unternehmens. Die Einreichung weist die Gewährung von 25.400 Restricted Share Units (RSU) aus, von denen 50% bei der früheren von der Hauptversammlung 2026 oder dem 11. August 2026 und die restlichen 50% bei der früheren von der Hauptversammlung 2027 oder dem 11. August 2027 fällig werden. Dem Meldenden wurde außerdem eine Option auf 152.400 Stück Stammaktien mit einem Ausübungspreis von $8.105 gewährt, die ab dem 11. August 2025 vierteljährlich zu je 12,5% über zwei Jahre vestet und am 11. August 2030 verfällt. Nach diesen gemeldeten Transaktionen listet das Formular 40.388 Stammaktien und 152.400 derivative Wertpapiere als wirtschaftliches Eigentum der meldenden Person.