[8-K] Navitas Semiconductor Corporation Reports Material Event
Navitas Semiconductor appointed Chris Allexandre as President, CEO and Class I director effective September 1, 2025. The Board named Mr. Allexandre to a term expiring at the 2028 annual meeting and he succeeds founder Gene Sheridan, who will step down August 31, 2025. The filing states Mr. Sheridan's departure is not due to any disagreement with the Company.
The Company and Mr. Allexandre executed an employment agreement dated August 22, 2025, providing a $520,000 base salary, a target annual bonus equal to 120% of base salary, a recruitment award of 800,000 RSUs vesting in equal installments in August 2027, 2028 and 2029, and a 2026 PSU award with an expected grant-date value of $2,500,000. Annual equity awards beginning in 2027 are expected to aggregate $2,500,000 in value, split 50/50 time-based and performance-based, subject to Board approval. The Company will pay Mr. Sheridan $2,400,000 in transition payments over 12 months. The filing also furnishes a press release and reconfirms prior Q3 2025 guidance as previously issued.
Navitas Semiconductor ha nominato Chris Allexandre Presidente, CEO e amministratore di Classe I a partire dal 1掳 settembre 2025. Il Consiglio ha designato il sig. Allexandre per un mandato che scade alla riunione annuale del 2028; egli succede al fondatore Gene Sheridan, che si dimetter脿 il 31 agosto 2025. La comunicazione precisa che l'uscita del sig. Sheridan non 猫 dovuta a disaccordi con la Societ脿.
La Societ脿 e il sig. Allexandre hanno sottoscritto un contratto di lavoro in data 22 agosto 2025, che prevede una retribuzione base di 520.000 dollari, un bonus annuale target pari al 120% della retribuzione base, un premio di reclutamento di 800.000 RSU che matureranno in quote uguali ad agosto 2027, 2028 e 2029, e un premio PSU 2026 con un valore atteso alla data di assegnazione di 2.500.000 dollari. Si prevede che i premi azionari annuali a partire dal 2027 avranno un valore complessivo atteso di 2.500.000 dollari, suddiviso al 50% tra premi basati sul tempo e premi legati alle performance, soggetto all'approvazione del Consiglio. La Societ脿 corrisponder脿 al sig. Sheridan pagamenti di transizione pari a 2.400.000 dollari nell'arco di 12 mesi. Il documento allega anche un comunicato stampa e riconferma le precedenti indicazioni per il terzo trimestre 2025 come gi脿 rilasciate.
Navitas Semiconductor nombr贸 a Chris Allexandre presidente, director ejecutivo y director de la Clase I, con efecto a partir del 1 de septiembre de 2025. La Junta nombr贸 al Sr. Allexandre por un mandato que vence en la reuni贸n anual de 2028; 茅l sucede al fundador Gene Sheridan, quien dimitir谩 el 31 de agosto de 2025. El documento indica que la salida del Sr. Sheridan no se debe a ning煤n desacuerdo con la Compa帽铆a.
La Compa帽铆a y el Sr. Allexandre firmaron un contrato de empleo fechado el 22 de agosto de 2025, que establece un salario base de 520.000 d贸lares, un bono anual objetivo igual al 120% del salario base, un incentivo de contrataci贸n de 800.000 RSU que se consolidar谩n en partes iguales en agosto de 2027, 2028 y 2029, y una adjudicaci贸n de PSUs para 2026 con un valor esperado en la fecha de concesi贸n de 2.500.000 d贸lares. Se espera que las concesiones anuales de acciones a partir de 2027 sumen un valor de 2.500.000 d贸lares, repartido 50/50 entre compensaci贸n por tiempo y por desempe帽o, sujeto a la aprobaci贸n del Consejo. La Compa帽铆a pagar谩 al Sr. Sheridan 2.400.000 d贸lares en pagos de transici贸n durante 12 meses. El informe tambi茅n incluye un comunicado de prensa y reconfirma la gu铆a previa para el tercer trimestre de 2025 tal como se hab铆a emitido.
Navitas Semiconductor電� Chris Allexandre毳� 2025雲� 9鞗� 1鞚茧秬搿� 靷灔(President), 斓滉碃瓴届榿鞛�(CEO) 氚� 韥措灅鞀� I 鞚挫偓搿� 鞛勲獏頄堨姷雼堧嫟. 鞚挫偓須岆姅 Allexandre 鞌ゼ 2028雲� 鞐半齑濏殞旯岇鞚� 鞛勱赴搿� 靹犾瀯頄堨溂氅�, 攴鸽姅 靹る鞛� Gene Sheridan鞚� 霋るゼ 鞚挫柎 2025雲� 8鞗� 31鞚� 攵�搿� 靷瀯頃橂姅 Sheridan鞚� 雽�觳错暕雼堧嫟. 鞝滌稖靹滊鞐愲姅 Sheridan鞚� 韲挫瀯鞚� 須岇偓鞕�鞚� 鞚橁铂 攵堨澕旃� 霑岆鞚� 鞎勲嫎鞚� 氇呾嫓頃橁碃 鞛堨姷雼堧嫟.
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Navitas Semiconductor a nomm茅 Chris Allexandre Pr茅sident, CEO et administrateur de classe I, 脿 compter du 1er septembre 2025. Le Conseil d'administration a nomm茅 M. Allexandre pour un mandat expirant lors de l'assembl茅e g茅n茅rale annuelle de 2028 ; il succ猫de au fondateur Gene Sheridan, qui se retirera le 31 ao没t 2025. le d茅p么t pr茅cise que le d茅part de M. Sheridan n'est pas li茅 脿 un d茅saccord avec la Soci茅t茅.
La Soci茅t茅 et M. Allexandre ont conclu un contrat de travail en date du 22 ao没t 2025, pr茅voyant un salaire de base de 520 000 dollars, un bonus annuel cible 茅gal 脿 120 % du salaire de base, une prime de recrutement de 800 000 RSU qui seront acquises par tiers en ao没t 2027, 2028 et 2029, ainsi qu'une attribution de PSU 2026 d'une valeur estim茅e 脿 2 500 000 dollars 脿 la date d'octroi. Les attributions annuelles d'actions 脿 partir de 2027 devraient totaliser une valeur de 2 500 000 dollars, r茅partie 脿 parts 茅gales entre composantes temporelles et composantes li茅es 脿 la performance, sous r茅serve de l'approbation du Conseil. La Soci茅t茅 versera 脿 M. Sheridan des paiements de transition s'茅levant 脿 2 400 000 dollars sur 12 mois. Le dossier comprend 茅galement un communiqu茅 de presse et reconfirme les pr茅visions pr茅c茅demment publi茅es pour le troisi猫me trimestre 2025.
Navitas Semiconductor hat Chris Allexandre mit Wirkung zum 1. September 2025 zum President, CEO und Direktor der Klasse I ernannt. Der Vorstand berief Herrn Allexandre f眉r eine Amtszeit bis zur Hauptversammlung 2028; er tritt die Nachfolge des Gr眉nders Gene Sheridan an, der zum 31. August 2025 zur眉cktritt. Die Unterlagen stellen klar, dass Sheridans Ausscheiden nicht auf Meinungsverschiedenheiten mit dem Unternehmen zur眉ckzuf眉hren ist.
Das Unternehmen und Herr Allexandre schlossen am 22. August 2025 einen Anstellungsvertrag, der ein Grundgehalt von 520.000 USD, einen zielorientierten Jahresbonus in H枚he von 120% des Grundgehalts, eine Anwerbungszuwendung von 800.000 RSUs, die jeweils im August 2027, 2028 und 2029 in gleichen Raten vesten, sowie eine PSU-Zuweisung f眉r 2026 mit einem erwarteten Fair-Value zum Zuteilungszeitpunkt von 2.500.000 USD vorsieht. J盲hrliche Aktienzuteilungen ab 2027 werden voraussichtlich einen Gesamtwert von 2.500.000 USD erreichen, aufgeteilt 50/50 zwischen zeitbasierten und leistungsbasierten Anteilen, vorbehaltlich der Zustimmung des Vorstands. Das Unternehmen zahlt Herrn Sheridan 脺bergangszahlungen in H枚he von 2.400.000 USD 眉ber 12 Monate. Die Einreichung enth盲lt au脽erdem eine Pressemitteilung und best盲tigt erneut die zuvor ver枚ffentlichten Prognosen f眉r Q3 2025.
- None.
- None.
Insights
TL;DR: Leadership change is material operationally; compensation and equity awards create near-term dilution and expense considerations.
The appointment of an industry veteran with over 25 years of semiconductor experience may support continuity across sales and power markets. The compensation package includes cash salary and a significant mix of time-based RSUs and performance-based PSUs with multi-year vesting, implying both upfront dilution risk from the 800,000 RSU recruitment award and future expense recognition tied to performance targets and annual grants. The $2.4 million transition payment to the outgoing CEO is a discrete cash cost in the near term. The Company reconfirmed Q3 2025 guidance, which reduces short-term uncertainty about financial outlook but does not change previously disclosed metrics in this filing.
TL;DR: Board-managed succession with contractual protections; vesting and severance terms follow common executive-transition practices.
The Board appointed the new CEO and concurrently documented an employment agreement and a transition agreement for the founder-CEO. The recruitment award includes partial accelerated vesting for certain terminations in the first three years and full vesting in the fourth year, while other future awards generally lack accelerated vesting except upon a change in control as specified in the Executive Severance Plan. The Transition Agreement contains customary confidentiality and release provisions. These contract features are typical for CEO transitions intended to preserve relationships and stability during leadership change.
Navitas Semiconductor ha nominato Chris Allexandre Presidente, CEO e amministratore di Classe I a partire dal 1掳 settembre 2025. Il Consiglio ha designato il sig. Allexandre per un mandato che scade alla riunione annuale del 2028; egli succede al fondatore Gene Sheridan, che si dimetter脿 il 31 agosto 2025. La comunicazione precisa che l'uscita del sig. Sheridan non 猫 dovuta a disaccordi con la Societ脿.
La Societ脿 e il sig. Allexandre hanno sottoscritto un contratto di lavoro in data 22 agosto 2025, che prevede una retribuzione base di 520.000 dollari, un bonus annuale target pari al 120% della retribuzione base, un premio di reclutamento di 800.000 RSU che matureranno in quote uguali ad agosto 2027, 2028 e 2029, e un premio PSU 2026 con un valore atteso alla data di assegnazione di 2.500.000 dollari. Si prevede che i premi azionari annuali a partire dal 2027 avranno un valore complessivo atteso di 2.500.000 dollari, suddiviso al 50% tra premi basati sul tempo e premi legati alle performance, soggetto all'approvazione del Consiglio. La Societ脿 corrisponder脿 al sig. Sheridan pagamenti di transizione pari a 2.400.000 dollari nell'arco di 12 mesi. Il documento allega anche un comunicato stampa e riconferma le precedenti indicazioni per il terzo trimestre 2025 come gi脿 rilasciate.
Navitas Semiconductor nombr贸 a Chris Allexandre presidente, director ejecutivo y director de la Clase I, con efecto a partir del 1 de septiembre de 2025. La Junta nombr贸 al Sr. Allexandre por un mandato que vence en la reuni贸n anual de 2028; 茅l sucede al fundador Gene Sheridan, quien dimitir谩 el 31 de agosto de 2025. El documento indica que la salida del Sr. Sheridan no se debe a ning煤n desacuerdo con la Compa帽铆a.
La Compa帽铆a y el Sr. Allexandre firmaron un contrato de empleo fechado el 22 de agosto de 2025, que establece un salario base de 520.000 d贸lares, un bono anual objetivo igual al 120% del salario base, un incentivo de contrataci贸n de 800.000 RSU que se consolidar谩n en partes iguales en agosto de 2027, 2028 y 2029, y una adjudicaci贸n de PSUs para 2026 con un valor esperado en la fecha de concesi贸n de 2.500.000 d贸lares. Se espera que las concesiones anuales de acciones a partir de 2027 sumen un valor de 2.500.000 d贸lares, repartido 50/50 entre compensaci贸n por tiempo y por desempe帽o, sujeto a la aprobaci贸n del Consejo. La Compa帽铆a pagar谩 al Sr. Sheridan 2.400.000 d贸lares en pagos de transici贸n durante 12 meses. El informe tambi茅n incluye un comunicado de prensa y reconfirma la gu铆a previa para el tercer trimestre de 2025 tal como se hab铆a emitido.
Navitas Semiconductor電� Chris Allexandre毳� 2025雲� 9鞗� 1鞚茧秬搿� 靷灔(President), 斓滉碃瓴届榿鞛�(CEO) 氚� 韥措灅鞀� I 鞚挫偓搿� 鞛勲獏頄堨姷雼堧嫟. 鞚挫偓須岆姅 Allexandre 鞌ゼ 2028雲� 鞐半齑濏殞旯岇鞚� 鞛勱赴搿� 靹犾瀯頄堨溂氅�, 攴鸽姅 靹る鞛� Gene Sheridan鞚� 霋るゼ 鞚挫柎 2025雲� 8鞗� 31鞚� 攵�搿� 靷瀯頃橂姅 Sheridan鞚� 雽�觳错暕雼堧嫟. 鞝滌稖靹滊鞐愲姅 Sheridan鞚� 韲挫瀯鞚� 須岇偓鞕�鞚� 鞚橁铂 攵堨澕旃� 霑岆鞚� 鞎勲嫎鞚� 氇呾嫓頃橁碃 鞛堨姷雼堧嫟.
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Navitas Semiconductor a nomm茅 Chris Allexandre Pr茅sident, CEO et administrateur de classe I, 脿 compter du 1er septembre 2025. Le Conseil d'administration a nomm茅 M. Allexandre pour un mandat expirant lors de l'assembl茅e g茅n茅rale annuelle de 2028 ; il succ猫de au fondateur Gene Sheridan, qui se retirera le 31 ao没t 2025. le d茅p么t pr茅cise que le d茅part de M. Sheridan n'est pas li茅 脿 un d茅saccord avec la Soci茅t茅.
La Soci茅t茅 et M. Allexandre ont conclu un contrat de travail en date du 22 ao没t 2025, pr茅voyant un salaire de base de 520 000 dollars, un bonus annuel cible 茅gal 脿 120 % du salaire de base, une prime de recrutement de 800 000 RSU qui seront acquises par tiers en ao没t 2027, 2028 et 2029, ainsi qu'une attribution de PSU 2026 d'une valeur estim茅e 脿 2 500 000 dollars 脿 la date d'octroi. Les attributions annuelles d'actions 脿 partir de 2027 devraient totaliser une valeur de 2 500 000 dollars, r茅partie 脿 parts 茅gales entre composantes temporelles et composantes li茅es 脿 la performance, sous r茅serve de l'approbation du Conseil. La Soci茅t茅 versera 脿 M. Sheridan des paiements de transition s'茅levant 脿 2 400 000 dollars sur 12 mois. Le dossier comprend 茅galement un communiqu茅 de presse et reconfirme les pr茅visions pr茅c茅demment publi茅es pour le troisi猫me trimestre 2025.
Navitas Semiconductor hat Chris Allexandre mit Wirkung zum 1. September 2025 zum President, CEO und Direktor der Klasse I ernannt. Der Vorstand berief Herrn Allexandre f眉r eine Amtszeit bis zur Hauptversammlung 2028; er tritt die Nachfolge des Gr眉nders Gene Sheridan an, der zum 31. August 2025 zur眉cktritt. Die Unterlagen stellen klar, dass Sheridans Ausscheiden nicht auf Meinungsverschiedenheiten mit dem Unternehmen zur眉ckzuf眉hren ist.
Das Unternehmen und Herr Allexandre schlossen am 22. August 2025 einen Anstellungsvertrag, der ein Grundgehalt von 520.000 USD, einen zielorientierten Jahresbonus in H枚he von 120% des Grundgehalts, eine Anwerbungszuwendung von 800.000 RSUs, die jeweils im August 2027, 2028 und 2029 in gleichen Raten vesten, sowie eine PSU-Zuweisung f眉r 2026 mit einem erwarteten Fair-Value zum Zuteilungszeitpunkt von 2.500.000 USD vorsieht. J盲hrliche Aktienzuteilungen ab 2027 werden voraussichtlich einen Gesamtwert von 2.500.000 USD erreichen, aufgeteilt 50/50 zwischen zeitbasierten und leistungsbasierten Anteilen, vorbehaltlich der Zustimmung des Vorstands. Das Unternehmen zahlt Herrn Sheridan 脺bergangszahlungen in H枚he von 2.400.000 USD 眉ber 12 Monate. Die Einreichung enth盲lt au脽erdem eine Pressemitteilung und best盲tigt erneut die zuvor ver枚ffentlichten Prognosen f眉r Q3 2025.
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| (State or other jurisdiction | (Commission File Number) | (IRS Employer Identification No.) | ||||||||||||
| of incorporation) | ||||||||||||||
| (Address of principal executive offices) | (Zip Code) | |||||||||||||
Written communications pursuant to Rule 425 under the Securities Act (17 CFR 230.425) | ||||||||
Soliciting material pursuant to Rule 14a-12 under the Exchange Act (17 CFR 240.14a-12) | ||||||||
Pre-commencement communications pursuant to Rule 14d-2(b) under the Exchange Act (17 CFR 240.14d-2(b)) | ||||||||
Pre-commencement communications pursuant to Rule 13e-4(c) under the Exchange Act (17 CFR 240.13e-4(c)) | ||||||||
| Title of each class | Trading Symbol(s) | Name of each exchange on which registered | ||||||
par value $0.0001 per share | ||||||||
Exhibit Number | Description | ||||
| 99.1 | Press release dated August 25, 2025 | ||||
| 104 | Cover Page Interactive Data File (embedded within the Inline XBRL document) | ||||
| NAVITAS SEMICONDUCTOR CORPORATION | |||||||||||
Dated: August 25, 2025 | By: | /s/ Gene Sheridan | |||||||||
| Gene Sheridan | |||||||||||
| President and Chief Executive Officer | |||||||||||
Source:
FAQ
Who is the new CEO of Navitas Semiconductor (NVTS)?
What are the key financial terms of Chris Allexandre's employment agreement?
What equity awards were disclosed for the new CEO?
What compensation is the outgoing CEO receiving?
Did the Company change its near-term financial guidance?
